Être lesbienne, gay ou bisexuel·le dans une organisation française : le rôle des micro-agressions homonégatives et l’effet médiateur du climat de diversité sexuelle dans le choix de dévoiler ou dissimuler son orientation sexuelle
Zapisane w:
| Wydane w: | Pratiques psychologiques n° 1 |
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| Format: | Article de revue |
| Język: | Français |
| Wydane: |
2021.
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| Hasła przedmiotowe: | |
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Pratiques psychologiques Dodatkowy formularz: Être lesbienne, gay ou bisexuel·le dans une organisation française : le rôle des micro-agressions homonégatives et l’effet médiateur du climat de diversité sexuelle dans le choix de dévoiler ou dissimuler son orientation sexuelle |