Le changement dans les organisations : méthodes de recherche longitudinale appliquées à la psychologie du travail et des organisations

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Détails bibliographiques
Auteur principal: Fraccaroli, Franco.
Autres auteurs: Bruyère, Mariuccia.
Support: Livre
Langue: Français
Publié: Paris : Presses universitaires de France, impr. 2002.
Collection: Le travail humain
Sujets:
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Résumé: Les méthodes de recherche longitudinale sont considérées comme les plus aptes à décrire et à expliquer le changement des organisations ou dans les organisations. Cet ouvrage analyse les problèmes méthodologiques, fournit des indications utiles et des outils pour entreprendre des enquêtes.
Traduit de: -- Il cambiamento nelle organizzazioni : metodi di ricerca longitudinale applicati alla psicologia del lavoro
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Résumé:Les méthodes de recherche longitudinale sont considérées comme les plus aptes à décrire et à expliquer le changement des organisations ou dans les organisations. Cet ouvrage analyse les problèmes méthodologiques, fournit des indications utiles et des outils pour entreprendre des enquêtes.
Description matérielle:1 vol. (VIII-243 p.) ; 22 cm.
Bibliographie:Bibliogr. p. [227]-243. Notes bibliogr.
ISBN:213052592X (br.) :