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| LEADER |
01168nam a22002777a 4500 |
| 001 |
240031 |
| 008 |
051003s2005 xxe ||| |||| 00| 0 fre d |
| 020 |
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|a 2747592030 (br.) :
|c 17,50 EUR
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| 024 |
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|a 9782747592031
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| 041 |
0 |
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|a fre
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| 082 |
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|a 658.3
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| 100 |
1 |
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|a Bellegarde, Patrick.
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| 245 |
1 |
0 |
|a Critique de la GRH
|c Patrick Bellegarde.
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| 260 |
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|a Paris ;
|a Budapest ;
|a Kinshasa :
|b l'Harmattan,
|c DL 2005.
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| 300 |
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|a 1 vol. (201 p.) ;
|c 22 cm.
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| 490 |
0 |
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|a Dynamiques d'entreprises
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| 500 |
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|a GRH = Gestion des ressources humaines
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| 500 |
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|a Réimpr. : 2006
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| 504 |
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|a Notes bibliogr.
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| 520 |
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|a Les méthodes de gestion du personnel réduisant le facteur humain en valeurs comptables imposent la nécessité d'une nouvelle conception du management. L'auteur montre que le mode de gestion ne peut rendre compte des phénomènes sociaux qui se jouent dans les organisations. Une étude reposant sur l'analyse des méthodes et du vocabulaire utilisés par les professionnels des ressources humaines.
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| 650 |
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|a Direction du personnel.
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| 650 |
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|a Ressources humaines.
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| 993 |
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|a Livre
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| 994 |
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|a BC
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| 995 |
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|a 091460654
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| 997 |
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|0 240031
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