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| LEADER |
01268nam a22003137a 4500 |
| 001 |
232884 |
| 008 |
051025t20052005xxe ||| |||| 00| 0 fre d |
| 020 |
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|a 2744071269 (br.) :
|c 23 EUR
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| 024 |
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|a 9782744071263
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| 041 |
0 |
|
|a fre
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| 080 |
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|a 658.3
|
| 082 |
|
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|a 658.312
|z fre
|
| 100 |
1 |
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|a Dejoux, Cécile.
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| 245 |
1 |
0 |
|a Management par les compétences :
|b le cas Manpower
|c Cécile Dejoux, Anne Dietrich.
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| 260 |
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|a Paris :
|b Pearson éducation ;
|a Bordeaux :
|b e-Node,
|c impr. 2005.
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| 300 |
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|a 1 vol. (233 p.) :
|b graph. ;
|c 23 cm.
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| 490 |
0 |
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|a Gestion appliquée
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| 500 |
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|a La couv. porte en plus : "Avec un cas réel corrigé"
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| 500 |
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|a Autre(s) tirage(s) : 2006
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| 504 |
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|a Notes bibliogr. Index
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| 520 |
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|a Traite à partir d'un cas d'entreprise, Manpower France, de toutes les facettes du management des compétences. Met en avant une des difficultés majeures rencontrées par les entreprises : les conditions d'appropriation d'une telle démarche par les managers et les salariés.
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| 650 |
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|a Manpower
|c France.
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| 650 |
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|a Qualifications professionnelles.
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| 650 |
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|a Direction du personnel
|x France
|z Études de cas
|x
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| 700 |
1 |
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|a Dietrich, Anne,
|d 1953-
|4 aut
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| 993 |
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|a Livre
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| 994 |
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|a BC
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| 995 |
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|a 092150934
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| 997 |
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|0 232884
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