20 grandes notions de psychologie du travail et des organisations

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Auteur principal: Vayre, Émilie, 1979-
Autres auteurs: Vonthron, Anne-Marie, 19..-...., docteure en psychologie.
Support: Livre
Langue: Français
Publié: Malakoff : Dunod, DL 2019.
Collection: Grandes notions de psychologie
Sujets:
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Résumé: "Cet ouvrage fournit des clés de repère, synthétiques et faciles à utiliser par ceux qui s'intéressent aux situations professionnelles vécues en milieux organisationnels, et éclairées au prisme de la psychologie du travail et des organisations. L'organisation de chaque chapitre permet de cheminer avec rigueur dans la compréhension des 20 grandes notions présentées, d'abord par leur définition puis par l'examen de leurs déterminants et de leurs effets pour le travailleur et son environnement, et enfin par l'indication d'outillage de mesure dans le domaine abordé. Rapports au travail, au métier et à l'organisation du travail ; Comportements en contexte professionnel ; Risques psychosociaux, santé et qualité de vie ; Perception de l'organisation du travail et de l'environnement professionnel."
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240 1 0 |a Vingt grandes notions de psychologie du travail et des organisations 
245 1 0 |a 20 grandes notions de psychologie du travail et des organisations   |c Émilie Vayre ; [préface de Anne-Marie Vonthron]. 
260 |a Malakoff :  |b Dunod,  |c DL 2019. 
300 |a 1 vol. (VII-205 p.) :  |b tabl. ;  |c 22 cm. 
490 0 |a Grandes notions de psychologie 
500 |a Autres tirages : 2020, 2023 
504 |a Bibliogr. en fin de chapitres 
520 |a "Cet ouvrage fournit des clés de repère, synthétiques et faciles à utiliser par ceux qui s'intéressent aux situations professionnelles vécues en milieux organisationnels, et éclairées au prisme de la psychologie du travail et des organisations. L'organisation de chaque chapitre permet de cheminer avec rigueur dans la compréhension des 20 grandes notions présentées, d'abord par leur définition puis par l'examen de leurs déterminants et de leurs effets pour le travailleur et son environnement, et enfin par l'indication d'outillage de mesure dans le domaine abordé. Rapports au travail, au métier et à l'organisation du travail ; Comportements en contexte professionnel ; Risques psychosociaux, santé et qualité de vie ; Perception de l'organisation du travail et de l'environnement professionnel." 
520 |a Définition des notions fondamentales de la psychologie du travail : les rapports au métier, au travail et à son organisation, les comportements, la santé et la qualité de vie au travail ou encore les perceptions du monde professionnel. Elles sont accompagnées d'exemples, de conseils de lecture et d'exercices d'application. ↑Electre 2024 
650 |a Psychologie des organisations 
650 |a Psychologie du travail 
650 |a Performance (psychologie) 
700 1 |a Vonthron, Anne-Marie,  |d 19..-....,  |c docteure en psychologie.  |4 aui 
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