Le rôle modérateur du harcèlement environnemental au travail dans la relation entre l’attachement au lieu de travail et le soutien organisationnel perçu : Étude auprès d’un échantillon féminin

Sparad:
Bibliografiska uppgifter
I publikationen: Psychologie du travail et des organisations (2022) vol. 28 : n° 2, p. 99-114
Huvudupphovsman: Ein-Eli, Eva.
Övriga upphovsmän: Roux, Liliane.
Materialtyp: Article de revue
Språk: Français
Publicerad: 2022.
Ämnen:
Relaterade poster: Ingår i: Psychologie du travail et des organisations
Annan form: Le rôle modérateur du harcèlement environnemental au travail dans la relation entre l’attachement au lieu de travail et le soutien organisationnel perçu : Étude auprès d’un échantillon féminin

BU Lettres

  Placering Signum Status
n° 2 (2022)
Libre accès 650 PTO Dispo. du n° : voir "Lien"