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| LEADER |
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| 001 |
383148 |
| 008 |
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| 020 |
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|a 2738451799 (br.) :
|c 130 FRF
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| 020 |
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|z 2738450799
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| 024 |
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|a 9782738450791
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| 024 |
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|a 9782738451798
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| 041 |
0 |
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|a fre
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| 080 |
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|a 30
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| 082 |
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|a 301
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| 082 |
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|a 306.36
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| 100 |
1 |
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|a Wittorski, Richard,
|d 1965-
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| 245 |
1 |
0 |
|a Analyse du travail et production de compétences collectives
|c Richard Wittorski.
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| 260 |
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|a Paris ;
|a Montréal :
|b l'Harmattan,
|c DL 1997, cop. 1997
|e (14-Condé-sur-Noireau) :
|f (Impr. Corlet).
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| 300 |
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|a 1 vol. (239 p.) ;
|c 22 cm.
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| 490 |
0 |
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|a Action et savoir
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| 500 |
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|a Réimpressions : 2005, 2014
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| 504 |
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|a Bibliogr. p. 221-[236]. Index
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| 520 |
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|a A partir de l'étude de la mise en place, du fonctionnement et des effets de groupes d'analyse du travail dans un milieu industriel (une entreprise de textile québécoise), cet ouvrage tente de comprendre comment se construisent des compétences collectives qui structurent un processus d'apprentissage individuel, collectif et organisationnel permettant d'accompagner et de gérer un changement. ↑Electre 2020
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| 650 |
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|a Organisation du travail
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| 650 |
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|a Apprentissage organisationnel
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| 650 |
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|a Qualifications professionnelles
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| 650 |
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|a Analyse des pratiques (formation)
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| 650 |
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|a Sociologie du travail
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| 993 |
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|a Livre
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| 994 |
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|a EX
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| 995 |
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|a 004162137
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| 997 |
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|0 383148
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