L' obligation d’emploi des travailleurs handicapés en 2015 : le taux d'emploi direct continue d'augmenter.
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| Autres auteurs: | |
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| Support: | Article de revue |
| Langue: | Français |
| Publié: |
2017.
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| Sujets: | |
| Résumé: | En 2015, 431 000 travailleurs handicapés sont employés dans les 100 300 établissements assujettis à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés (OETH). Cela représente 325 400 équivalents temps plein sur l’année, pour un taux d’emploi direct de 3,4 %, soit +0,1 point par rapport à 2014. Les modalités de la mise en œuvre de l’obligation sont variées parmi les établissements assujettis : 8 % versent uniquement une contribution financière à l’Agefiph tandis que 79 % emploient directement au moins un bénéficiaire de l’OETH. Le recours à l’emploi direct croît avec la taille de l’établissement et varie selon le secteur d’activité. En 2015, 42 000 nouveaux bénéficiaires sont embauchés dans les établissements assujettis : quatre sur dix sont recrutés en CDD et trois sur dix en CDI. |
| Lien: | Est constitué de:
Dares analyses, publication de la direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques , Ministère du travail, de l'emploi et de la santé |
| Résumé: | En 2015, 431 000 travailleurs handicapés sont employés dans les 100 300 établissements assujettis à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés (OETH). Cela représente 325 400 équivalents temps plein sur l’année, pour un taux d’emploi direct de 3,4 %, soit +0,1 point par rapport à 2014. Les modalités de la mise en œuvre de l’obligation sont variées parmi les établissements assujettis : 8 % versent uniquement une contribution financière à l’Agefiph tandis que 79 % emploient directement au moins un bénéficiaire de l’OETH. Le recours à l’emploi direct croît avec la taille de l’établissement et varie selon le secteur d’activité. En 2015, 42 000 nouveaux bénéficiaires sont embauchés dans les établissements assujettis : quatre sur dix sont recrutés en CDD et trois sur dix en CDI. |
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| Description matérielle: | 6 p. |