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LEADER |
01217nam a22002897a 4500 |
001 |
311127 |
008 |
120301t20122012xxe ||| |||| 00| 0 fre d |
020 |
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|a 9782294710230 (br.) :
|c 28 EUR
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024 |
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|a 9782294710230
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041 |
0 |
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|a fre
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082 |
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|a 150.198
|z fre
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245 |
0 |
0 |
|a Psychologie positive et bien-être au travail
|c coordonné par Jean Cottraux,...
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260 |
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|a Issy-les-Moulineaux :
|b Elsevier Masson,
|c DL 2012.
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300 |
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|a 1 vol. (VII-202 p.) :
|b graph. ;
|c 21 cm.
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490 |
0 |
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|a Médecine et psychothérapie. Progrès en TCC
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500 |
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|a TCC = Thérapies comportementales et cognitives
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504 |
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|a Notes bibliogr. Index
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520 |
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|a La psychologie positive a investi le milieu du travail, aussi bien dans la formation des managers que dans la gestion du stress. Son intérêt réside en la prévention de la souffrance psychique des employés, l'intervention psychologique en entreprise, le leadership positif ou le bien-être en groupe.
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650 |
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|a Psychologie positive
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650 |
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|a Bien-être
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650 |
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|a Satisfaction au travail
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650 |
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|a Stress lié au travail
|x Prévention
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700 |
1 |
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|a Cottraux, Jean,
|d 1942-
|4 pbd
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993 |
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|a Livre
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994 |
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|a BC
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995 |
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|a 158904737
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997 |
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|0 311127
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