Management : aspects humains et organisationnels

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Support: Livre
Langue: Français
Publié: Paris : Presses universitaires de France, impr. 2005.
Édition: 8e édition corrigée.
Collection: Fondamental
Sujets:
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Résumé: Cet ouvrage constitue une synthèse des connaissances et des recherches américaines et européennes concernant l'étude et la compréhension des aspects humains et organisationnels du management. Il dresse un tableau de l'évolution des théories de l'organisation et présente les méthodes de recherche les plus courantes.
LEADER 01416nam a22003497a 4500
001 254062
008 050909s2005 xxe ||| |||| 00| 0 fre d
020 |a 2130552056 (br.) :  |c 38 EUR 
020 |a 9782130552055 
024 |a 9782130552055 
041 0 |a fre 
080 |a 65.012.61 
080 |a 658.3 
082 |a 658.4  |z fre 
245 0 0 |a Management :  |b aspects humains et organisationnels   |c Nicole Aubert, Jean-Pierre Gruère, Jak Jabes... [et al.]. 
250 |a 8e édition corrigée. 
260 |a Paris :  |b Presses universitaires de France,  |c impr. 2005. 
300 |a 1 vol. (656 p.) ;  |c 24 cm. 
490 0 |a Fondamental 
500 |a Autres tirages : 2006, 2008, 2009 
504 |a Bibliogr. en fin de chapitres. Index 
520 |a Cet ouvrage constitue une synthèse des connaissances et des recherches américaines et européennes concernant l'étude et la compréhension des aspects humains et organisationnels du management. Il dresse un tableau de l'évolution des théories de l'organisation et présente les méthodes de recherche les plus courantes. 
650 |a Gestion  |x Manuels d'enseignement supérieur. 
650 |a Sociologie des organisations 
650 |a Changement organisationnel 
650 |a Comportement organisationnel 
650 |a Relations professionnelles 
650 |a Direction du personnel  |x  
993 |a Livre 
994 |a BC 
995 |a 090188152 
997 |0 254062