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| LEADER |
01381nam a22003137a 4500 |
| 001 |
201254 |
| 008 |
980520s1998 xxe ||| |||| 00| 0 fre d |
| 020 |
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|a 2711779874 (br.) :
|c 129 F
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| 024 |
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|a 9782711779871
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| 037 |
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|a 9782711779871
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| 041 |
0 |
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|a fre
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| 080 |
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|a 65
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| 082 |
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|a 658.31
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| 100 |
1 |
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|a Enlart, Sandra.
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| 245 |
1 |
3 |
|a Le savoir-être dans l'entreprise :
|b utilité en gestion des ressources humaines
|c Sandra Bellier,... ; préf. de Bernard Galambaud.
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| 260 |
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|a Paris :
|b Vuibert,
|c 1998.
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| 300 |
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|a XIII-201 p. :
|b couv. ill. en coul. ;
|c 24 cm.
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| 490 |
0 |
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|a Entreprendre. Série Vital Roux
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| 500 |
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|a La couv. porte en plus : "L'évolution des métiers oblige à mettre au centre de la gestion des hommes le savoir-être qui vient reléguer les savoir-faire à la deuxième place"
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| 500 |
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|a Autre tirage : 2000
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| 504 |
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|a Bibliogr. p. 187-201. Index
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| 520 |
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|a L'auteur s'attache à démontrer que le savoir-être n'est pas simplement un concept psychologique, mais un outil stratégique qui a son utilité quotidienne dans l'organisation (l'entreprise), à la disposition principalement de la direction de gestion des ressources humaines.
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| 650 |
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|a Direction du personnel.
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| 650 |
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|a Comportement organisationnel.
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| 700 |
1 |
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|a Galambaud, Bernard.
|4 aui
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| 993 |
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|a Livre
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| 994 |
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|a BC
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| 995 |
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|a 004404572
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| 997 |
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|0 201254
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